——集团党委召开创先争优活动座谈互换会

为相识把握各基层党组织创先争优活动发展情况，，推进互换学习、、、成就共享，，推动活动平衡发展。。集团党委于8月14日下午召集各单元分管辅导、、、党群部门重要掌管人及部门基层党支部书记，，在便民超市公司召开座谈互换会。。集团公司党委副书记俞善伟主持会议。。

首先，，便民公司党群工作部部长李斌介绍了本单元的活动发展情况。。在集团做出统一部署铺排后，，该公司党委高度器重，，制订规划，，成立专班，，实时召开基层党支部书记带头大会，，学习通报集团公司及有关文件心灵，，对本公司创先争优活动做出了铺排。。各基层党支部也积极行动起来，，召开支部党员大会，，当真宣讲活动的主张、、、意思、、、内容、、、步骤。。同时，，要求宽大党员明确表态，，并以口头或书面大局做出承诺，，阐发出了很高的积极性。。

活动中，，该公司各级党组织紧紧萦绕“四个凸起”（凸起让党员身份亮起来、、、凸起让身边典型树起来、、、凸起让职工人民动起来、、、凸起让讲评机制建起来），，以“五个根基”、、、“七个别系”建设为凭据，，以争创“四优”、、、“四强”为载体，，发展了党员亮身份、、、树典型、、、念书思廉、、、念书与思虑、、、学讯促销陈列角逐我争先等一系列的主题活动，，并与公司“五好”创建工作，，与公司经营缜密结合，，做到同执行、、、同安插、、、同查核，，同进取。。

为了凸起让党员身份亮起来，，便民超市公司为每一名党员发放党员胸牌，，并于7月25日起统一佩带上岗，，这一做法，，得到了市委副书记涂勇的充分注定。。为了设置起鲜活的典型，，带头宽大职工积极参加创先争优，，该公司以支部为单元，，通过职工评议，，选树了18名党员先进典型，，设立了党员示范岗。。这些行动，，获得了显著的成效：：：党员纷纷亮出身份后，，责任感、、、荣誉感得到加强，，工作越发当真掌管，，遇到急、、、难、、、险、、、重的工作总是冲锋在前，，党员前锋圭表作用得到充分彰显；；党员身份亮出来，，提升了企业形象，，顾客对企业的信赖感、、、亲切感普遍提升，，使企业服务顾客和对外沟通各项工作越发顺畅；；加强了党组织的吸引力、、、凝聚力，，很多以前没有批注身份的流动党员也自动亮出身份，，并找到党组织，，要求参加到活动中来，，同时，，一大批职工受到鼓励，，积极向党组织递交入党申请书；；针对原有结合党支部治理跨度大、、、活动发展不够方便、、、工作效能较低及党员人数不休增长的情况，，该公司优化调整基层党组织设置，，由原来的11个调整为此刻的17个，，缩小了结合党支部的治理跨度，，使党支部的结构越发合理，，支部工作的科学化水平得到了提升。。

来自便民公司的5名基层党支部书记也作了互换。。他们用大量活泼的事例、、、鲜活的典型，，介绍了本支部创先争优活动的现实发展情况，，使与会兄弟单元深受启发。。

会上，，其他与会单元掌管人萦绕活动的组织辅导、、、带头宣传、、、步骤行动、、、经验做法及获得的成效等进行了互换座谈。。

物流公司副总经理王志奇介绍说，，在推动创先争优活动过程中，，该公司将党员的名单在库区进行张榜颁布，，自觉接受职工的监督。。同时，，还将每周二下午定为党员劳动日，，要求整个党员深刻作业现场，，与一线职工一路劳动，，使党员受到了教育，，也引发职工的积极性，，获得了实切其实的成效。。

与会单元一致以为便民公司的活动规划制订具体，，步骤行动科学，，推动执行扎实，，活动成效显著，，极度值得学习，，暗示下一步将借鉴便民超市公司的经验，，对本单元的创先争优活动打算不休进行美满，，创新活动步骤和载体，，进一步扩大参加领域，，力争获得实效。。

最后，，集团党委副书记俞善伟作了讲话，，对各基层党组织创先争优活动的工作赐与了充分注定，，他说，，这是一次相互学习、、、互订互换、、、是一次成就共享的会议，，开得极度成功。。固然我们发展创先争优活动的功夫还不长，，但从汇报情况来看，，成效极度显著，，影响力也很大。。俞书记要求各基层党组织既要看到别人的利益，，又要认清自身不及，，进一步美满行动，，致力推动集团创先争优活动全面协调发展。。